2022年中級經濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、下列費用中，屬于基本醫療保險基金支付范圍的是（）?！締芜x題】

A.境外就醫的費用

B.應當由公共衛生負擔的費用

C.應當從工傷保險基金中支付的費用

D.急診、搶救的醫療費用

正確答案:D

答案解析:下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍：（1）應當從工傷保險基金中支付的。（2）應當由第三人負擔的。（3）應當由公共衛生負擔的。（4）在境外就醫的。

2、首先提供一組描述人的個性或特質的詞或句子，然后讓其他人通過對被測試者的觀察， 對被測試者的人格或特質做出評價，這種方法叫做（）?！締芜x題】

A.自陳量表法

B.評價量表法

C.投射法

D.“大五”人格測試法

正確答案:B

答案解析:選項B正確，評價記表法是指首先提供一組描述人的個性或特質的詞或句子，然后讓其他人通過對被測試者的觀察，對被測試者的人格或特質做出評價。

3、用人單位違法阻撓勞動者參加工會的，由（）責令改正。【單選題】

A.上級工會組織

B.工商行政管理部門

C.人民法院

D.勞動行政部門

正確答案:D

答案解析:用人單位違法阻撓勞動者參加工會的，由勞動行政部門責令改正。

4、關于2018年中美貿易摩擦作為環境因素影響勞動關系的說法，錯誤的是（）?！締芜x題】

A.美國提高進口關稅，將使中國出口受到影響，進而影響出口產業的勞動關系，這是經濟環境方面的影響

B.中國降低某些美國產品進口關稅，進而影響在勞動關系中作為勞動者的中國消費者，這是社會文化環境方面的影響

C.美國給本國制造業提供更為優惡的條件，促使其制作業回流，進而影響中國制造業的勞動關系，這是政策環境方面的影響

D.美國停止對中國出口芯片，將使中國芯片相關產業受到影響，進而影響這些產業的勞動關系，這是技術環境方面的影響

正確答案:B

答案解析:中國降低某些美國產品進口關稅，進而影響在勞動關系中作為勞動者的中國消費者，這屬于經濟環境方面的影響，B錯誤。

5、其他條件不變，該市在調查中發現的勞動力市場流量變動情況對其失業率可能產生的影響是（）?！究陀^案例題】

A.非勞動力實現就業和失業者退出勞動力市場的流量増大都會導致該市未來的失業率下降

B.非勞動力實現就業和失業者退出勞動力市場的流量増大都會導致該市未來的失業率上升

C.失業者退出勞動力市場的流量增大會導致該市未來的失業率上升

D.非勞動力實現就業的流量增大會導致該市未來的失業率下降

正確答案:A、D

答案解析:失業率=失業人數/勞動力人數，非勞動力實現就業，勞動力人數增加，失業率下降，失業者退出勞動力市場失業人數減少，勞動力人數也減少，失業率下降。

6、關于勞動法律責任形式的說法，正確的是（）?！締芜x題】

A.吊銷執照屬于刑事責任

B.責令改正屬于民事責任

C.開除屬于民事責任 

D.查封屬于行政責任

正確答案:D

答案解析:選項涉及的都屬行政責任。

7、關于勞動者應當承擔的違反勞動法律責任的說法，正確的是（）。【單選題】

A.勞動者違法解除勞動合同，無須承擔法律責任

B.勞動者違反勞動合同中約定的保密義務，應當承擔賠償責任

C.勞動者解除約定有服務期的勞動合同，應當向用人單位支付賠償金

D.勞動者違反勞動合同中有關競業限制的約定，且給用人單位造成了損失，應當承擔賠償責任

正確答案:D

答案解析:勞動者違反《勞動合同法》的規定解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的保密義務、競業限制，給用人單位造成損失的，應當承擔賠償責任。

8、關于工資率上漲對個人勞動力供給產生的影響的說法，正確的是（）。【單選題】

A.工資率上漲的收入效應和替代效應都導致個人勞動力供給時間減少

B.工資率上漲的替代效應導致個人勞動力供給時間減少

C.工資率上漲的收入效應和替代效應都導致個人勞動力供給時間增加

D.工資率上漲的收入效應導致個人勞動力供給時間減少

正確答案:D

答案解析:

9、關于人力資本投資模型的說法，錯誤的是（）。【單選題】

A.人力資本投資的收益等于未來若干年中獲得的貨幣收益之和

B.在人力資本投資模型中，通常把利率作為貼現率

C.利率越高，相同人力資本投資收益的實際價值越小

D.內部收益率越高，人力資本投資有利可圖的可能性越大

正確答案:A

答案解析:人力資本收益除了貨幣收益還有心理收益等，A錯誤。

10、在個體的職業生涯發展階段中，建立期的主要任務與活動是（）?！締芜x題】

A.獨自做出貢獻

B.訓練與幫助他人

C.幫助組織制定政策

D.協助與學習

正確答案:A

答案解析:BC屬于維持期的任務，D屬于探索期的任務。