- 單選題關于人力資源規劃的步驟,下列說法正確的是()。
- A 、執行計劃與實施監控先于人員供給預測
- B 、評估人力資源規劃先于供需匹配
- C 、組織目標與戰略分析先于提供人力資源信息
- D 、人員預測先于組織目標與戰略分析

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【正確答案:C】
本題考查人力資源規劃的步驟。人力資源規劃的步驟:
①組織目標與戰略分析;
②提供人力資源信息;
③人員預測;
④供需匹配:
⑤執行計劃與實施監控;
⑥評估人力資源規劃。

- 1 【單選題】人力資源規劃的制定,第一個步驟是( )。
- A 、進行人力資源供給與需求預測
- B 、制定人力資源總體規劃和各項具體規劃
- C 、人力資源實施與效果評價
- D 、收集信息,分析企業經營戰略對人力資源的要求
- 2 【單選題】下列關于人力資源規劃步驟的說法正確的是( )。
- A 、評估與反饋先于供需匹配
- B 、執行計劃與監控先于人員供給預測。
- C 、組織目標與戰略規劃先于人力資源規劃
- D 、人員需求預測先于組織目標與戰略規劃
- 3 【多選題】人力資源規劃的具體步驟包括( )。
- A 、組織目標與戰略分析
- B 、內部人員結構分析
- C 、提供人力資源信息
- D 、人員預測
- E 、供需匹配
- 4 【多選題】人力資源規劃的步驟包括()。
- A 、收集信息
- B 、人力資源規劃實施與效果評價
- C 、人力資源需求與供給預測
- D 、制訂人力資源總體規劃和業務計劃
- E 、進行績效考核
- 5 【單選題】關于人力資源規劃的步驟,下列說法不正確的是()。
- A 、信息的質量決定著人力資源規劃的質量
- B 、人力資源規劃最關鍵性的一環是人力資源需求與供給的預測
- C 、組織目標與戰略規劃先于人力資源規劃
- D 、人員需求預測先于組織目標與戰略規劃
- 6 【單選題】人力資源規劃的制訂,第一個步驟是( )。
- A 、進行人力資源需求與供給預測
- B 、制訂人力資源總體規劃和各項具體計劃
- C 、人力資源規劃實施與效果評價
- D 、收集信息,分析企業經營戰略對人力資源的要求
- 7 【單選題】下列關于人力資源規劃的說法,正確的是()。
- A 、人力資源規劃的制定一般先于組織的戰略規劃
- B 、人力資源規劃的質量取決于需求與供給預測的質量
- C 、外部專家應當承擔人力資源規劃的主要職責
- D 、工作分析是人力資源規劃的所有信息來源
- 8 【單選題】下列關于人力資源規劃步驟的說法,正確的是()。
- A 、評估與反饋先于供需匹配
- B 、執行計劃與監測先于人員供給預測
- C 、組織目標與戰略規劃先于評估人力資源規劃
- D 、人員需求預測先于組織目標與戰略規劃
- 9 【單選題】關于人力資源規劃的步驟,下列說法正確的是()。
- A 、執行計劃與實施監控先于人員供給預測
- B 、評估人力資源規劃先于供需匹配
- C 、組織目標與戰略分析先于提供人力資源信息
- D 、人員預測先于組織目標與戰略分析
- 10 【單選題】下列關于人力資源規劃的意義,說法錯誤的是()。
- A 、人力資源規劃有利于組織戰略目標的實現
- B 、人力資源規劃有利于組織整體人力資源管理系統的完整性和有效性
- C 、人力資源規劃有助于對人工成本的合理控制
- D 、人力資源規劃有利于組織的健康和可持續發展