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【正確答案:C】
因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的,用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準,則按最低工資標準支付。王某月工資2500元,扣除20%后是2000元,而當地月最低工資標準是2100元。因此是按照2100元發工資,扣除額最多是2500-2100=400(元)。
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