今天，幫考網為各位小伙伴帶來了2020年浦發銀行福州分行社會招聘公告相關內容，感興趣的小伙伴們，抓緊時間來看看吧！

上海浦東發展銀行福州分行是浦發銀行在全國范圍內設立的第33家一級分行。自2009年3月5日開業以來，秉承"新思維、心服務"經營理念，堅持"以客戶為中心"，為客戶提供專業高效的綜合性金融服務，各項業務持續快速健康發展，成為福建當地一支重要的金融新生力量。

現根據業務發展需要，現對相關崗位進行社會公開招聘。熱忱歡迎立志于創業發展的有識之士加盟，實現浦發銀行與您共同發展！

一、適用于所有崗位的應聘要求：

1．公道正派、敬業愛崗、工作嚴謹、勇于創新、業績良好、品行端正，在銀行業或監管機構無不良記錄；

2．具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神、組織協調能力和溝通表達能力；

3．形象氣質良好、親和力較強；性格外向開朗、興趣愛好廣泛；擅于主動溝通、待人真誠細心；樂于奉獻、吃苦耐勞；

4．身心健康、工作踏實，具備良好的職業道德操守，富有團隊協作精神，有較強的工作責任心，能承受一定的銀行工作壓力；

5．特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

6．符合我行親屬回避的要求。

二、報名及聯系方式

凡符合上述應聘條件并有意應聘者，請登錄浦發銀行官方網站（www.spdb.com.cn）點擊"今日浦發"－"浦發招聘"，下載并填寫《浦發銀行應聘報名表》（有工作經驗人士），以電子郵件形式發送至我分行招聘郵箱（地址：[email protected]），并請在郵件中附一張不超過50K的本人電子版近照。為使簡歷得到有效篩選，郵件主題和簡歷（word文檔）名稱按如下樣式填寫："應聘崗位—姓名"。

我行將根據應聘材料收集情況分批組織招聘面試，具體時間、地點我行將通過電話、郵件、短信等形式通知應聘人員。我行尊重和維護應聘者的隱私權，對應聘者的信息嚴格保密，應聘材料恕不退回，謝絕來電來訪。

我行薪酬待遇在同行業具有競爭力，具體與本人崗位職級及工作績效掛鉤。

以下崗位招聘報名時間不限，我行將根據報名情況隨時組織面試，歡迎廣大有志之士加入。

三、招聘崗位列表

四、招聘崗位及具體要求

（一）零售理財經理 若干名(工作地點：福州東街）

崗位職責：

1.產品營銷和推廣。熟練掌握和應用我行各類零售業務和產品，營銷并推廣我行的各類個人金融產品；通過對個人客戶金融服務需求的不斷了解和深入分析，為客戶提供適用的產品或產品組合，并負責具體實施。

2.客戶開發和維護。負責個人客戶的開發維護、市場開拓與營銷推進；做好個人客戶的關系管理，鞏固存量客戶營銷成果，不斷獲取并擴大新客戶群體。

3.信息收集和反饋。主動建立多維度的信息收集渠道，收集市場信息，包括客戶信息及同業信息。了解客戶對我行產品和服務的評價，反饋業務操作過程中存在的問題，并從中找到營銷切入點或新的營銷機會。

4.日常工作。按照我行各項業務制度、管理辦法、操作規程的要求，做好營銷工作日志記錄，及時總結營銷經驗。主動學習產品知識和營銷技能，積極參加各類業務交流與培訓，不斷提高服務客戶的能力。

5.風險防控。按照國家法律法規以及我行制度規定開展合規營銷和業務操作。不斷提高風險防范意識，切實做到盡職履責，主動采取有效措施，防范各類風險。

6.保守我行商業秘密，遵守銀行職業操守，保護我行商業利益。

應聘要求：

1.年齡30歲及以下；

2.全日制本科及以上學歷；

3.具有2年及以上相關崗位工作經驗；

4.具有較強的學習能力、良好的團隊精神、紀律意識和合規意識；

5.具有AFP、CFP資格者優先，具有相關證券基金資格者優先；

6.熟悉銀行零售業務和產品，擁有一定的客戶資源，特別優秀者條件可適當放寬。

（二）對公客戶經理崗 若干名(工作地點：福州東街）

崗位職責：

1.負責公司客戶的開發維護、市場開拓與營銷推進；

2.針對轄區目標市場，了解、挖掘、滿足客戶的金融需求；

3.深入開展貸款"三查"工作，密切跟蹤了解客戶經營動態，分析其信用變動情況及可能發生的風險，采取針對性措施有效防控風險；

4.根據部門年度經營目標和任務分解，完成個人年度經營績效目標。

應聘要求：

1.35周歲及以下；

2.全日制本科及以上學歷；

3.具有2年及以上銀行業、信托、證券、基金、保險等金融機構工作經驗；

4.具有較強的學習能力、良好的團隊精神、紀律意識和合規意識；

5.熟悉同業業務和產品，擁有一定的客戶資源，特別優秀者條件可適當放寬。

（三）信用運營中心經辦崗

（一）崗位基本要求

1．公道正派、敬業愛崗、工作嚴謹、勇于創新、業績良好、品行端正，在銀行業或監管機構無不良記錄；

2．35周歲（含）以下，2年及以上銀行業工作經驗，全日制大學本科及以上學歷（金融類、財經類相關專業優先），大學英語四級或同等水平，熟練掌握辦公軟件；

3．具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神、組織協調能力和溝通表達能力，樂于奉獻、吃苦耐勞，能承受一定的銀行工作壓力；

4．特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件；

5．符合我分行親屬回避的要求。

（二）崗位主要職責

1．根據總分行信用運營管理辦法和實施細則，對客戶經理的核保工作進行見證、監督，以支撐分行授信業務健康持續發展。

2．根據總分行信用運營管理辦法和實施細則，負責各類業務的放款審核，以支撐分行授信業務健康持續發展。

（四）公司業務部營銷企劃崗及業務發展崗（工作地點：福州）

招聘人數：若干名 

崗位職責：

（一）營銷企劃崗

1、參與制訂公司業務發展規劃與工作計劃、客戶整體經營管理發展規劃與工作計劃；

2、參與確定全行公司客戶定位和目標客群，組織全轄跟蹤與分析全行對公客戶經營情況，牽頭組織推動全轄開展集團客戶管理、大中型公司客戶經營管理；

3、牽頭對重點行業和重點區域客群進行經營指導，牽頭制定各項經營策略和差異化服務方案；

4、組織開展公司業務預算管理與經營分析，擬定針對性活動方案，推進全行公司客戶和業務存量結構調整；

5、統籌全行公司業務市場企劃工作，制定并實施公司業務品牌策略，策劃實施全行性市場營銷活動和推廣，指導并推動執行。

（二）業務發展崗

1、參與制訂分行公司業務隊伍建設規劃，分析公司業務隊伍人員變化情況，并提出人員配置建議；

2、分析公司業務人員的培訓需求，制訂公司條線員工培訓計劃并組織實施；

3、制訂公司業務人員考核管理辦法和績效考核要求，推進實施考核過程管理、結果反饋；

4、開展公司業務數據分析工作，定期提供報送數據，開展業務排名與通報；

5、牽頭開展公司板塊業務信息報道宣傳工作，負責內外部信息收集、統一發布與管理。

應聘條件：

1、年齡35周歲（含）以下；

2、全日制本科及以上學歷（金融、經濟、市場營銷、計算機、信息管理、數學等相關專業優先）；

3、具有2年以上金融行業經歷，有相關從業經驗者優先；

4、具有較強的團隊合作精神與文字綜合能力，具有較好的數據綜合分析能力、溝通協調能力和工作積極性；

5、具備良好的學習能力，能熟練運用電腦辦公軟件；

6、具備吃苦耐勞、不畏艱難、樂于奉獻精神；

7、特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

（五）小企業金融服務中心（科技金融中心）小微公司客戶經理崗（工作地點：福州）

招聘人數：若干名

崗位職責：

1、營銷客戶：負責小微企業客戶的開發維護、市場開拓與營銷推進；針對轄區目標市場，了解、挖掘、滿足客戶的金融需求。

2、防控風險：深入開展貸款"三查"工作，密切跟蹤了解客戶經營動態，分析其信用變動情況及可能發生的風險，采取針對性措施有效防控風險。

3、達成績效：根據部門年度經營目標和任務分解，完成個人年度經營績效目標。

應聘條件：

1、年齡35周歲（含）以下。

2、全日制本科及以上學歷（有管理或市場營銷相關專業優先）。

3、具有2年以上金融行業工作經驗，有客戶經理經驗者優先。

4、有較強的敬業精神、工作責任心、溝通協調能力和良好的團隊合作精神，品行端正，無違紀違規等不良記錄。

5、熟悉使用辦公軟件工具，掌握一定數據統計、分析能力。

6、具備吃苦耐勞、不畏艱難、樂于奉獻精神。

7、特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

（六）小企業金融服務中心（科技金融中心）科技金融客戶經理崗（工作地點：福州）

招聘人數：若干名

崗位職責：

1、營銷客戶：負責科技型公司客戶的開發維護、市場開拓與營銷推進；針對轄區目標市場，了解、挖掘、滿足客戶的金融需求。

2、防控風險：深入開展貸款"三查"工作，密切跟蹤了解客戶經營動態，分析其信用變動情況及可能發生的風險，采取針對性措施有效防控風險。

3、達成績效：根據部門年度經營目標和任務分解，完成個人年度經營績效目標。

應聘條件：

1、年齡35周歲（含）以下。

2、全日制本科及以上學歷（有管理或市場營銷相關專業優先）。

3、具有2年以上金融行業工作經驗，有客戶經理經驗者優先。

4、有較強的敬業精神、工作責任心、溝通協調能力和良好的團隊合作精神，品行端正，無違紀違規等不良記錄。

5、熟悉使用辦公軟件工具，掌握一定數據統計、分析能力。

6、具備吃苦耐勞、不畏艱難、樂于奉獻精神。

7、特別優秀者，可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。

以上就是今天幫考網為大家分享的全部內容，在此，幫考網祝愿大家取得好成績并在未來的工作道路上一帆風順！如有其他疑問請繼續關注幫考網！