2022年人力資源管理師考試報名雖然還沒有開始，但是目前也有小伙伴正在備考中，人力資源管理師證書真的有傳說中那么香嗎?報考2022年人力資源管理師證書的優勢有哪些?請準備報考人力資源管理師考試的考生認真閱讀下文。

2022年上半年1至4級人力資源管理師考試將在5月舉行，各省考試時間不同，對于新考學員來說，人力資源管理師如何備考呢，報考2022年人力資源管理師證書的優勢有哪些?下面就跟隨幫考網一起來詳細了解一下吧!

一、報考2022年人力資源管理師證書的優勢有哪些

跨級報考條件尚且寬松：目前全國有些省市，只要學歷符合大專及以上，同時滿足各級別對應工作年限，均可直接報考人力資源管理師職稱，無需先考助理人力資源管理師。新改后，很多地區已經取消跨級報考，符合學歷及年限要求以外，仍然需要先考助理人力資源管理師后再考人力資源管理師職稱。

二、改革初期，考試難度暫未提升

2018年起，人力資源管理師職稱全國統一實行機考，內容不變的情況下時間縮短25%

2020年起，人力資源管理師職業技能等級成績滾動周期由一年延長至2年，考試大綱的難度暫未提升

三、拿到2022年人力資源管理師證書你將：

1、職位、職級晉升

2、薪資增加、跳槽資本

3、辦理工作居住證

4、養老待遇提升

5、個稅扣除

6、人才積分落戶

拿到2022年人力資源管理師證書你的職業發展多樣化：前期可以做招聘、培訓、面試等，后期可以負責設計大型組織，人力資源調配，參與公司戰略規劃的重要崗位等等。

以上就是報考2022年人力資源管理師證書的優勢情況，建議各位考生可以提前收藏起來，想了解更多人力資源考試方面的相關資訊，可以持續關注幫考網。