什么是單位外幣卡？：（1）賬戶的資金應從其單位的外匯賬戶轉賬存入，賬戶的資金應當轉回其相應的外匯賬戶。（2）單位外幣卡賬戶不得在境內存取外幣現鈔，【例題?單選題】關于單位銀行卡賬戶及交易管理要求的下列表述中。A.單位人民幣卡賬戶的資金一律從基本賬戶轉賬存入。B.單位外幣卡賬戶的資金應從其外匯賬戶轉賬存入C.單位人民幣卡賬戶不得存取現金D.單位人民幣卡賬戶可以存入銷貨收入【解析】單位人民幣卡賬戶不能 存入銷貨收入

什么時候用應付票據，什么時候用其他貨幣資金？：什么時候用應付票據，什么時候用其他貨幣資金？商業承兌匯票和銀行承兌匯票用應付票據。銀行匯票、銀行本票、信用卡存款、信用證保證金存款、外埠存款等都屬于其他貨幣資金。

持有至到期投資是什么？：持有至到期投資是什么？持有至到期投資指的是到期日固定、回收金額固定或可確定，且企業有明確意圖和能力持有至到期的非衍生金融資產。企業在持有持有至到期投資的會計期間，應當按照攤余成本對持有至到期投資進行計量。

非貨幣性福利為何計入職工薪酬？：非貨幣性福利為何計入職工薪酬？職工薪酬，是指企業為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。職工工資、獎金、津貼和補貼；職工福利費；非貨幣性福利；因解除與職工的勞動關系給予的補償；以及其他與獲得職工提供的服務相關的支出。非貨幣性福利是非現金形式給予職工的福利，發的工資這種是現金，如果給職工的其他福利，五一發給職工的外購手機，都屬于非貨幣性福利，是給予職工的一項福利。

怎么理解預收賬款所形成的負債不是以貨幣清償而是以貨物清償？：怎么理解預收賬款所形成的負債不是以貨幣清償而是以貨物清償？預收賬款形成于采用預收款方式的銷售，企業預收了款項，將來要發給對方貨物，所以預先收取了這部分款項意味著將來要償付對方貨物，所以說預收賬款所形成的負債不是以貨幣清償，而是以貨物清償（不是將錢還給對方，而是向對方發貨）。

其他貨幣資金內容區分方法？：商業承兌匯票跟銀行承兌匯票是應收票據或者應付票據。主要包括銀行匯票存款、銀行本票存款、信用卡存款、信用證保證金存款、存出投資款和外埠存款等。由其在見票時按照實際結算金額無條件支付給收款人或者持票人的票據。銀行匯票的出票銀行為銀行匯票的付款人。字樣的銀行匯票也可以用于支取現金。銀行本票是指銀行簽發的，銀行本票可以用于轉賬，字樣的銀行本票可以用于支取現金。

貨幣時間價值可以用什么表示？：貨幣時間價值可以用什么表示？貨幣時間價值表示的是無風險，無通貨膨脹的純利率，也就是可以用純粹利率表示。資金時間價值不僅僅要求無風險，還要求沒有通貨膨脹。而無風險報酬率僅僅滿足無風險的條件，是含著通貨膨脹的名義利率。

會計基本假設中貨幣計量是什么？：會計基本假設中貨幣計量是什么？是指會計主體在會計確認、計量和報告時以貨幣計量，選擇貨幣這個共同尺度進行計量，能夠全面、綜合反映企業的生產經營情況?！咎崾尽繕I務收支以外幣為主的企業，A.會計主體是會計工作服務的特定對象，是會計確認、計量和報告的時間范圍，C.會計分期是對持續經營假設的有效延續，體現在將企業持續經營的生產經營活動劃分為連續的、長短不同的期間；

貨幣性職工薪酬包括哪些？：貨幣性職工薪酬包括哪些？將實際發生的職工工資、獎金、津貼和補貼等，應付職工薪酬—工資、獎金、津貼和補貼“【教材例3-13】甲企業2x19年7月份應付工資總額693000元，企業行政管理人員工資為90600元：甲企業應編制如下會計分錄“應付職工薪酬——職工工資、獎金、津貼和補貼 693000：工資費用分配匯總表：結算本月應付職工工資總額693000元：

其他貨幣資金包括哪些內容？：其他貨幣資金包括6個。

四分鐘了解什么是其他貨幣資金的內容？：其他貨幣資金是企業除現金、銀行存款以外的其他各種貨幣資金，主要包括銀行二票存款、銀行本票存款、信用卡存款、信用證保證金存款、存出投資款、外埠存欠等。

其他貨幣資金的賬務處理視頻精講：為了反映和監督其他貨幣資金的收支和結存情況，企業應當設置“其他貨幣資斗目，按其他貨幣資金的種類設置明細科目進行核算。