當作員工福利的外購商品如何入賬？：當作員工福利的外購商品如何入賬？（1）購入商品時：應交稅費——應交增值稅（進項稅額）：銀行存款等：應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）：（3）同時結轉成本：主營業務成本：庫存商品：（4）分配（計提）時：生產成本：制造費用管理費用等庫存商品應交稅費——應交增值稅（進項稅額）應付職工薪酬——非貨幣性福利庫存商品應交稅費——應交增值稅（進項稅額轉出）（1）購入商品時庫存商品（包含增值稅）銀行存款、現金等

節日公司發放員工福利的賬務處理？：節日公司發放員工福利的賬務處理？中午員工集體吃元宵、下午發放購元宵卡。中午員工集體吃元宵屬于集體性福利，對于集體享受、不可分割、未向個人量化的、非現金方式的福利，原則上不征收個人所得稅。1.公司今天下午每人發放購元宵卡，應當并入當月工資、薪金所得，征收個人所得稅。公司購卡時的會計分錄：銀行存款：2.公司持卡作為福利發放給本單位員工：屬于職工福利費：應付職工薪酬——職工福利費預付賬款——預付卡

停工損失的賬務處理是什么？：停工損失的賬務處理是什么？需要單獨計算停工損失的企業，以匯集和分配基本生產車間因停工而發生的各種費用，停工損失包括停工期內所支付的生產工人工資和提取的應付福利費、所耗用的燃料和動力費，不作為停工損失。停工期間發生的原材料損耗7000元，該停工損失應由保險公司賠償2000元，下列關于停工損失會計處理正確的是（ ）?！窘馕觥績敉９p失＝7000＋3000＋500－2000＝8500（元）。

職工薪酬的賬務處理是什么？：職工薪酬的賬務處理是什么？職工薪酬的分配，應通過職工薪酬分配表進行。該表根據職工薪酬結算單和有關的分配標準等資料編制?！o助生產成本，應付職工薪酬，共發生生產工人職工薪酬2700萬元按生產工時比例分配A產品的生產工時為500小時B產品的生產工時為400小時生產職工薪酬費用分配率=2700÷（500+400）=3（萬元小時）B產品應分配的職工薪酬=400×3=1200（萬元）

宣告發放股票股利和實際發放股票股利的區別是什么？：宣告發放股票股利和實際發放股票股利的區別是什么？不作處理。利潤分配：股本：分錄如下：利潤分配——應付現金股利：（4）實際發放現金股利：分錄如下，應付股利，投資方，（1）宣告發放股票股利：（2）實際發放股票股利：不作處理，在備查簿中登記即可：（3）宣告發放現金股利：投資收益（4）實際發放現金股利分錄如下借銀行存款貸應收股利

委托加工物資的賬務如何處理？：委托加工物資的賬務如何處理？（1）發給外單位加工的物資，材料成本差異（或借方），（2）支付加工費用、應負擔的運雜費等，應交稅費——應交增值稅（進項稅額）：委托加工物資：銀行存款等：（3）需要交納消費稅的委托加工物資收回后直接用于銷售的應將受托方代收代繳的消費稅計入委托加工物資成本銀行存款等（5）收到加工完成驗收入庫的物資和剩余物資按實際成本借原材料庫存商品等貸委托加工物資

實際發放股票股利怎么處理？：實際發放股票股利怎么處理？針對被投資單位來說，實際發放股票股利：貸：股本：借，利潤分配——未分配利潤。貸利潤分配——轉作股本的股利而如果是投資單位那么不需要做賬務處理

如何理解以自產產品或外購商品發放給職工作為福利？：如何理解以自產產品或外購商品發放給職工作為福利？企業以其自產產品作為非貨幣性福利發放給職工的，按照該產品的含稅公允價值計入相關資產成本或當期損益，同時確認應付職工薪酬；企業以自產產品作為職工薪酬發放給職工時，應確認主營業務收入，應付職工薪酬——非貨幣性福利”同時結轉相關成本，涉及增值稅銷項稅額的，甲公司以其生產的每臺成本為900元的電暖器作為春節福利發放給公司每名職工。甲公司應編制如下會計分錄：

預收賬款的賬務處理視頻精講：預收賬款與應付賬款同為企業短期債務，但與應付賬款不同的是，預收賬款所形成的負債不是以貨幣償付，而是以貨物清償。

委托加工物資的賬務處理視頻講解：為了反映和監督委托加工物資增減變動及其結存情況，企業應當設置“委托加工物資”科目

來看看什么是應收股利的賬務處理？：應收股利是指企業應收取的現金股利和應收取其他單位分配的利潤。