2022年初級經濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理歷年真題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、對一個想學好外語的學生來說,最重要的智力維度是()?！締芜x題】

A.數學能力

B.記憶力

C.推理能力

D.演繹能力

正確答案:B

答案解析:智力是一般的心理能力,是個體從事心智活動的要素,包括言語能力、數學能力、推理能力、演繹能力、關系類比能力、記憶力、空間認知能力和知覺能力等多方面的能力。記憶力是指識記、保持和回憶句子的能力,對于學習外語來說,最重要的智力維度是記憶力。

2、團體溝通的作用有()?！径噙x題】

A.控制

B.激勵

C.角色表征

D.情緒控制

E.情感表達

正確答案:A、B、E

答案解析:溝通指信息在人與人之間的傳遞。它是一種通過傳遞觀點、事實、思想、感受和價值觀而與他人相接觸的途徑,其目標是使接受者理解信息的含義。在團體中,溝通的作用主要有四種:控制、激勵、情感表達、信息流通。

3、為了避免該公司招聘中出現的問題,應當補充的招聘與錄用環節是()?！究陀^案例題】

A.核實證明材料與背景材料

B.面試

C.選拔測試

D.錄用決策

正確答案:A、C

答案解析:應聘者的篩選與錄用是一種不斷選擇和淘汰、環環緊扣的過程,一般分為如下幾個步驟:①評價申請表和簡歷;②初步面試;③選擇測試;④面試;⑤證明材料和背景材料的核實;⑥身體檢查;⑦錄用決策;⑧應聘員工上崗試用;⑨試用期滿進行任職考核;⑩新員工上崗任用。本案例中,為了避免該公司招聘中出現的問題,應當補充的招聘與錄用環節是核實證明材料與背景材料和選拔測試。

4、政府追求的主要宏觀經濟目標之一是()。【單選題】

A.實現充分就業

B.提高最低工資水平

C.擴大社會保障體系覆蓋面

D.完善公共就業服務體系的功能

正確答案:A

答案解析:對于任何一個市場經濟國家而言,實現充分就業與經濟增長、物價穩定和國際貿易收支平衡并列為一國政府追求的四大宏觀經濟目標之一。

5、相對于其他工作分析方法,觀察法的優點是()?！締芜x題】

A.便于收集有關任職資格的信息

B.不影響被調查人員的正常工作

C.能夠較為全面地了解體力型工作的內容

D.適用于對腦力勞動要求較高的工作

正確答案:C

答案解析:觀察法的優點在于工作分析人員能夠比較全面和深入地了解工作要求;成本低、經濟實用,且易操作。缺點在于不適用于對腦力勞動要求比較高的工作,以及處理緊急情況的間歇性工作;可能使員工產生被監視的厭煩心理;無法得到有關任職者資格要求的信息。

6、完成同等價值工作的勞動者應當獲得相同水平的工資,這意味著()?！締芜x題】

A.所有的勞動者都應當獲得相同的工資

B.利潤水平相同的企業應當支付相同水平的工資

C.工資水平的決定應當符合同工同酬的基本原則

D.男性和女性勞動者應當獲得相同的工資

正確答案:C

答案解析:在確定工資水平時要注意處于不同行業、部門或職業中的勞動者的工資水平的對比關系要符合同工同酬的原則。對于完成同等價值工作的勞動者應支付同等水平的工資,這一原則應貫徹于不同行業、部門,不同的民族、種族,不同性別的勞動者之間。

7、該公司在錄用決策過程中應當采取的正確做法是()?！究陀^案例題】

A.明確錄用標準

B.完全以總經理的指示為決策結果

C.通過專門的評價成員會議綜合分析測評數據資料,據此作出最后的錄用決策

D.對前期招聘過程中存在的錯誤保守秘密

正確答案:A、C

答案解析:在錄用決策過程中應當采取的正確做法是:①確定錄用標準。不同的錄用標準對招聘結果的影響是不一樣的;②作出錄用決策。經過一系列信息收集和評價后,組織需要從最后的候選人中選擇出最適合空缺職位的人員,作出選擇決策;③反饋錄用結果。

8、關于工作滿意度調查的說法,錯誤的是()?！締芜x題】

A.調查的最后一個步驟是調查結果的統計分析

B.在調查過程中,組織中各個方向的溝通都有可能得到改善

C.工作滿意度調查是診斷員工問題的有效工具

D.可以通過工作滿意度調查掌握組織中的總體滿意度水平

正確答案:A

答案解析:員工滿意度調查需要經過的步驟:①確定滿意度調查目的;②獲得最高管理層和員工的支持;③設計出科學有效的調查工具;④實施調查;⑤調查結果的統計分析;⑥調查結果反饋;⑦員工和管理者共同制定改進的行動計劃,并加以實施。

9、關于人力資源的生產性與消費性的說法,正確的是()?！径噙x題】

A.人力資源既具有生產性,又具有消費性

B.消費性必須大于生產性,社會才能獲益

C.消費性是人力資源本身的生產和再生產的條件

D.生產性與消費性相輔相成

E.消費性能夠保障人力資源的維持和發展

正確答案:A、C、D、E

答案解析:選項B,生產性和消費性是相輔相成的,生產性能夠創造物質財富,為人類或組織的生存和發展提供條件;消費性則能夠保障人力資源的維持和發展。同時消費性也是人力資源本身進行生產和再生產的條件。消費性能夠維持人的生計,滿足需要,提供教育與培訓。相比而言,生產性必須大于消費性,這樣組織和社會才能獲益。

10、關于產品需求對勞動力需求的影響的說法,正確的是()?！締芜x題】

A.當其他條件不變時,產品需求上升必然導致勞動力需求量增加

B.當其他條件不變時,產品需求上升必然導致勞動力需求量減少

C.當其他條件不變時,產品需求對勞動力需求量沒有影響

D.當其他條件不變時,產品需求會對勞動力需求量變化產生替代效應

正確答案:A

答案解析:在其他條件不變的情況下,產品需求上升所產生的規模效應導致勞動力需求的上升,或同種工資率水平下的勞動力需求量增加。相反,在其他條件不變的情況下,產品需求下降會導致企業縮減生產規模、降低勞動力需求,從而在同等工資率水平下減少勞動力的需求量。產品需求的變化通常只會對勞動力需求量產生規模效應或產出效應,而不會產生替代效應。