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2025年初級經濟師考試《工商管理》模擬試題0507
幫考網校2025-05-07 10:20
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2025年初級經濟師考試《工商管理》考試共100題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習題10道,附答案解析,供您考前自測提升!


1、企業規章制度中主要指導企業具體管理方面的制度是()。【單選題】

A.基本制度

B.工作制度

C.責任制度

D.職業培訓制度

正確答案:B

答案解析:本題考查規章制度。工作制度主要是指導企業具體管理方面的制度,如財務制度,計劃制定制度,生產技術、銷售方面的工作制度等。基本制度主要是指企業的領導體系,責任制度是企業內部各崗位所規定的任務、權力和責任的總稱,職業培訓制度為迷惑選項。

2、M公司生產A產品所耗用甲材料的直接材料成本差異是()萬元。【客觀案例題】

A.100

B.120

C.150

D.160

正確答案:D

答案解析:成本差異是指實際產量下實際總成本與實際產量下標準總成本之間的差異。公式為:成本差異=實際產量下實際總成本-實際產量下標準總成本。故本題中,成本差異=60000÷10000×110-10000×100 ×5÷10000=160(萬元)。

3、全過程、全方位、全人員的成本管理方法是()?!締芜x題】

A.作業成本法

B.目標成本法

C.標準成本法

D.責任成本法

正確答案:B

答案解析:本題考查目標成本法。目標成本控制法是一種以市場營銷和市場競爭為基礎,對有獨立的制造過程的產品進行利潤計劃和成本管理的方法。它是一種全過程、全方位、全人員的成本管理方法。

4、由組織的最高管理者正式發布的該組織總的質量宗旨和質量方向是()。【單選題】

A.質量控制標準

B.質量保證措施

C.質量改進方案

D.質量方針

正確答案:D

答案解析:質量方針是指由組織的最高管理者正式發布的該組織總的質量宗旨和質量方向。質量方針是企業經營總方針的組成部分,是企業管理者對質量的指導思想和承諾。質量方針的基本要求應包括組織目標和顧客的期望和需求,這也是組織質量行為的準則。

5、影響和制約企業經營機制完善和健全的因素包括()?!径噙x題】

A.企業的經濟地位

B.企業所有制形式

C.企業外部環境

D.企業人員素質

E.企業物質資源

正確答案:A、B、D、E

答案解析:企業經營機制的完善和健全與否,會受到企業的經濟地位、企業所有制形式、企業經營責任制、企業人員素質、企業財力資源、企業物質資源等因素的影響和制約。

6、()是指連續的產品生產,其工藝流程往往表現為用化學的而不是物理的或機械的方法,如化肥、藥品等的生產?!締芜x題】

A.離散型生產

B.連續型生產

C.大量生產

D.成批生產

正確答案:B

答案解析:本題考查生產類型。連續型生產是指連續的產品生產,其工藝流程往往表現為用化學的而不是物理的或機械的方法,如化肥、藥品等的生產。本題考查連續型生產的概念,故此題正確答案為B。

7、根據事物互相之間在結構、模式、性質、發展趨勢等方面客觀存在著相似之處,人們可以在已知的某一事物的發展變化情況的基礎上,通過()推演出相似事物未來可能的發展趨勢?!締芜x題】

A..慣性原理

B.因果原理

C.類推原理

D.概率原理

正確答案:C

答案解析:本題考查市場預測原理。類推原理的含義。根據事物互相之間在結構、模式、性質、發展趨勢等方面客觀存在著相似之處,人們可以在已知的某一事物的發展變化情況的基礎上,通過類推原理推演出相似事物未來可能的發展趨勢。慣性原理為任何事物發展具有一定慣性,即在一定時間、一定條件下保持原來的趨勢和狀態,這是市場預測的理論基礎。因果原理為任何事物都不可能孤立存在,都是與周圍的各種事物相互制約、相互促進的,一個事物的發展變化,必然影響到其他有關事物的發展變化。概率原理:任何事物的發展都有一個被認識的過程,在充分認識事物之前,只知道其中有些因素是確定的,有些因素是不確定的,即存在著偶然性因素。

8、以下屬于對比類推法的是()?!径噙x題】

A.產品類推法

B.行業類推法

C.集合意見法

D.更新換代類推法

E.國家類推法

正確答案:A、B、D

答案解析:本題考查對比類推法。對比類推法是指由預測人員把預測的市場現象或經濟指標同其他類似的現象或指標加以對比分析來推斷未來發展變化趨勢的一種方法。對比類推法依據類比的目標不同可分為產品類推法、地區類推法、國際類推法、行業類推法、更新換代類推法。集合意見法同為定性市場預測方法的一種,國家類推法為迷惑選項。

9、為提高C工序的工序能力,該企業可采取的措施是()。【客觀案例題】

A.改用精度較低但效率高、成本低的設備

B.更改設計,提高產品的技術要求

C.提高原材料質量

D.若設計上允許,降產品的技術要求

正確答案:A、B

答案解析:C工序的工序能力指數為1.7 ,對應工序能力指數判斷為過剩。工序能力指數過剩意味著粗活細做。這樣必然影響生產效率,提高產品成本。這時應根據實際情況采取以下措施:①降低工序能力,如改用精度較低但效率高、成本低的設備和原材料,合理地將工序能力指數降低到適當的水平。②更改設計,提高產品的技術要求。③采取合并或減少工序等方法。

10、在企業組織的學習模式中,()以全新性發明或采用新技術作為突破點進行一系列積極的系統性的重構,積極地對外部環境進行反應。 【單選題】

A.適應性學習模式

B.創新性學習模式

C.發展性學習模式

D.過渡性學習模式

正確答案:B

答案解析:本題考查學習型企業組織的學習模式。企業組織的學習模式包括:(1)適應性學習模式;(2)發展性學習模式 ;(3)過渡性學習模式;(4)創新性學習模式。 創新性學習模式以全新性發明或采用新技術作為突破點,進行一系列積極的系統性的重構,積極地對外部環境進行反應。為此,必須打破習慣于固有行為準則和依頓過去經驗的慣性,勇于否定過去,不斷探索和確立新的工作模式。 

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