又是一年暖春季，也是一個充滿希望的季節，目前小伙伴們正在準備和備考中，2021年上半年1至4級人力資源管理師考試將在5月舉行，各省考試時間不同，對于新考學員來說，人力資源管理師技能等級證書是否可以評職稱呢，下面就跟隨幫考網一起來詳細了解一下吧!

針對此實施意見，我們整理出3點關鍵信息：

一、國家更加重視技能人才的培養，而且在相關考試上更合理化

二、取得取得相應的技能等級證書后可以評職稱，技能證書不僅是上崗需要，還能參加單位職稱評比，證書效力大大提升。

三、注意新政策實施時間，是從發文之日起計算，即從2021年開始取得的技能等級證書可以評職稱，之前取得的不能評職稱。

四、報考2021年人力資源管理師證書的優勢有哪些

跨級報考條件尚且寬松：目前全國有些省市，只要學歷符合大專及以上，同時滿足各級別對應工作年限，均可直接報考人力資源管理師職稱，無需先考助理人力資源管理師。新改后，很多地區已經取消跨級報考，符合學歷及年限要求以外，仍然需要先考助理人力資源管理師后再考人力資源管理師職稱。

五、改革初期，考試難度暫未提升

2018年起，人力資源管理師職稱全國統一實行機考，內容不變的情況下時間縮短25%

2020年起，人力資源管理師職業技能等級成績滾動周期由一年延長至2年，考試大綱的難度暫未提升

六、拿到2021年人力資源管理師證書你將：

1、職位、職級晉升

2、薪資增加、跳槽資本

3、辦理工作居住證

4、養老待遇提升

5、個稅扣除

6、人才積分落戶

以上就是人力資源管理師技能等級證書今后可以評定職稱的相關消息，希望對各位考生能有所幫助，抓緊時間報名今年的考試，幫考網預祝大家都能順利同過考試。