2025年初級經濟師考試《人力資源管理 》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理2014第十一章 勞動力市場及其均衡5道練習題，附答案解析，供您備考練習。

1、在其他影響因素不變的情況下,產品需求的變化通常會對勞動力需求量產生(   )?！締芜x題】

A.規模效應和替代效應

B.規模效應,而沒有替代效應

C.替代效應,而沒有規模效應

D.既沒有規模效應,也沒有替代效應

正確答案:B

答案解析:在其他條件不變的情況下,工資率變動所產生的規模效應和替代效應的作用方向都是相同的,即工資率上升的規模效應導致勞動力需求量下降,其替代效應也導致勞動力需求量下降;而工資率下降的規模效應導致勞動力需求量上升,其替代效應也導致勞動力需求量上升。

2、由于對某種能夠給人帶來滿足的最終產品的需求而導致的對于生產這種產品的生產要素的需求,稱之為()?！締芜x題】

A.市場需求

B.直接需求

C.派生需求

D.產品需求

正確答案:C

答案解析:一般來說,對商品的需求可分為兩種:①直接需求,即對那些能夠直接滿足人們需要的商品的需求;②間接需求或派生需求,即由于對某種能夠給人帶來滿足的最終產品的需求而導致的對于生產這種產品的生產要素的需求。

3、勞動力市場上供求雙方之間的匹配之所以很難,是因為()。【單選題】

A.勞動力市場的集中性

B.勞動力價格的同一性

C.勞動力市場的分散性和難以辨認性

D.勞動力的多樣性

正確答案:C

答案解析:勞動力市場的特征包括:勞動力市場的特殊性、多樣性、不確定性和交易對象的難以衡量性、交易的延續性、交易條件的復雜性、勞動力的出售者在勞動力市場上的地位不利性。其中,在勞動力市場的不確定性中,勞動力市場的分散性和難以辨認性導致勞動力供求雙方之間的匹配變得比一般商品的買賣要困難得多。

4、在其他情況不變而產品需求發生變化時,勞動力需求()?！締芜x題】

A.與產品需求反方向變化

B.不變

C.變化,但與產品需求無關

D.與產品需求同方向變化

正確答案:D

答案解析:在其他條件不變的情況下,產品需求上升所產生的規模效應導致勞動力需求的上升,或同種工資率水平下的勞動力需求量增加;相反,在其他條件不變的情況下,產品需求下降會導致企業縮減生產規模、降低勞動力需求,從而在同等工資率水平下減少勞動力需求量。因此,在其他情況不變而產品需求發生變化時,勞動力需求與產品需求同方向變化。

5、假定其他條件不變,工資率下降的規模效應將導致()?！締芜x題】

A.勞動力需求量上升,替代效應也導致勞動力需求量上升

B.勞動力需求量上升,替代效應也導致勞動力需求量下降

C.勞動力需求量下降,替代效應也導致勞動力需求量上升

D.勞動力需求量下降,替代效應也導致勞動力需求量下降

正確答案:A

答案解析:在其他條件不變的情況下,工資率變動所產生的規模效應和替代效應的作用方向都是相同的,即工資率上升的規模效應導致勞動力需求量下降,其替代效應也導致勞動力需求量下降;而工資率下降的規模效應導致勞動力需求量上升,其替代效應也導致勞動力需求量上升。