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西藏人力資源共4個級別:企業人力資源管理員(國家職業資格四級)、助理企業人力資源管理師(國家職業資格三級)、企業人力資源管理師(國家職業資格二級)、高級企業人力資源管理師(國家職業資格一級),其中一級是最高級別,考試難度最大。目前2020年部分省份人力資源管理師三級報考已經開始,很多考生都提出了疑問:2020年人力資源管理師三級可以直接考嗎?報考條件是什么?下面幫考網就來和大家說說細則,讓各位考生消除疑惑。
據幫考網了解,目前多省依然實行的是2019年版人力資源管理師報考條件,也就是說取消跨級報考,實行逐級報考形式。所以,如果您所在的省份實行的是2019年版人力資源管理師報考條件,則不能直接報考人力資源管理師三級。但是比如目前上海實行的不是2019年版的人力資源管理師報考條件,所以,上海考生仍可直接報考人力資源管理師三級考試。
2020年人力資源管理師三級報考條件(2019年版):
具備以下條件之一者,可申報三級/高級工:
條件一:取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)③后,累計從事本職業或相關職業工作5年(含)以上。
條件二:取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書),并具有高級技工學校、技師學院畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書),并具有經評估論證、以高級技能為培養目標的高等職業學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。
條件三:具有大學專科本專業或相關專業畢業證書,并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作2年(含)以上。
條件四:具有大學本科本專業或相關專業學歷證書,并取得本職業或相關職業四級/中級工職業資格證書(技能等級證書)后,累計從事本職業或相關職業工作1年(含)以上。
條件五:具有碩士及以上本專業或相關專業學歷證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。
人力資源管理師三級報考條件(上海版):
具備以下條件之一者:
條件一:取得本職業四級職業資格證書兩年以上。
條件二:具有大學專科及以上學歷,并從事本職業工作一年以上。
距離各省報名還有一個月左右的時間,不少考生覺得距離5月份的考試還有很長時間。但是,過了年后,現在已經是2020年了,同學們要根據自己的工作、生活節奏,規劃好復習時間,盡早準備才能從容應考。而從現在開始著手備戰人力資源管理師考試,才能保證你在后續的復習中穩扎穩打,逐步獲取證書。
可以直接考人力資源管理師一級嗎?:可以直接考人力資源管理師一級嗎?不一定,因為很多地區政策是不一樣的,而且考一級必須有年齡限制的。高級人力資源管理師又稱一級或高級技師級,具備以下條件之一者即可報考:(1)取得二級證書3年以上;(2)博士研究生畢業2年以上;(3)取得中級職稱3年以上者;(4)取得高級職稱從事相關職業者。
高中畢業六年可以報考人力資源管理師考試嗎?:高中畢業六年可以報考人力資源管理師考試嗎?高中畢業六年是可以報考人力資源管理師考的。人力資源管理師考試一共分為四個等級,其中人力資源管理師四級是最低級別,符合四級人力資源管理師報考條件里的“具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作5年以上。是可以報考的”
2020年在校學生報考人力資源管理師可以嗎?:在校學生報考人力資源管理師,在部分情況下是可以的。中等職業教育的本專業或相關專業的在校生,允許在畢業前一年下半學期報名四級人力資源管理師;在校大專以上學歷教育的學生允許在二年級下半學期參加三級人力資源管理師考試。因此,在校學生是可以報考四級、三級人力資源管理師的。
2020-06-08
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