2024年初級經濟師考試《工商管理》考試共100題，分為單選題和多選題和客觀案例題。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數上。一起加油前行。

1、實施員工培訓的環節主要包括（）?！径噙x題】

A.確定員工培訓目標,制定員工培訓計劃

B.受訓人員的準備

C.培訓老師的配備

D.具體實施員工培訓計劃

E.培訓成果反饋

正確答案:A、B、D

答案解析:實施員工培訓主要包括三個環節:①確定員工培訓目標、制定員工培訓計劃;②受訓人員的準備工作,主要包括人員落實、對受訓人員進行充分的動員、指導受訓人員做好受訓的各種準備;③實施計劃,員工培訓的實施過程大致包括四個步驟或環節,即執行、檢查、反饋和修正。

2、大飛機生產企業的飛機裝配車間應采用的生產過程空間組織形式是().【單選題】

A.固定布置

B.工藝專業化布置

C.對象專業化布置

D.混合類型布置

正確答案:A

答案解析:本題考查生產過程空間組織的形式。固定布置是將加工的對象的位置固定不變，而人員、設備、工具向其移動，并在該處進行加工制造的一種設施布置方式。主要適用于體積大、重量也大、難于移動的產品的生產。

3、該公司2008年應收賬款減少，有利于公司減少（）?！径噙x題】

A.壞賬損失

B.機會成本

C.銷售費用

D.收賬費用

正確答案:A、D

答案解析:本題考查的是營運能力比率。應收賬款會產生壞賬損失，產生收賬費用，因此應收賬款的減少利于減少以上兩項。

4、企業經營機制，是指能夠有效地協調市場需求和企業經營的綜合體系，包括（）。 【多選題】

A.銷售機制

B.動力機制

C.調節機制

D.約束機制

E.發展機制

正確答案:B、C、D、E

答案解析:本題考查企業的發展。經營機制（先天性、本質性、系統性、功能性）：①動力機制——強大的經濟動力是形成經營機制的決定因素。資產和利益是經營機制的動力源泉。包括所有者權益、經營者權益、勞動者積極性。②調節機制或產銷機制——供應、生產、銷售環節，包括原材料商品在自主選購、生產計劃自主制定、產品或商品自主銷售、調節投資主體、領導體制、內部結構、經濟利益關系、內外部關系。③約束機制或平衡約束機制包括多重利益、財務平衡、權利平衡約束機制。④發展機制或技術進步機制企業經營機制的內容。

5、該流水線適合（）類型的產品。【客觀案例題】

A.單件生產

B.小批生產

C.中披生產

D.大量生產

正確答案:D

答案解析:企業生產類型是影響生產過程組織的主要因素，也是設計企業生產系統首先應確定的重要問題。大量生產類型是指生產的產品產量大而品種少，經常重復生產一種或少數幾種類似的產品的一種生產類型。其特點是:生產條件穩定，大多數工作地僅固定完成一或二道工序，專業化程度較高。