各位小伙伴們，2020上半年人力資源管理師考試成績查詢時間你們都已經知道了嗎？那今天幫考網就給大家來詳細說一下，請仔細閱讀下面的具體內容：

2020上半年人力資源管理師考試結束后，預計1-2個月開始陸續公布成績，人力資源管理師考試具體成績查詢時間以官網成績查詢入口開通的時間為準。

由于各地區成績查詢時間不同，建議考生在考后一個月左右，可向當地區人社局或職業資格鑒定中心進行咨詢。

人力資源管理師成績查詢方式：

方式一：部分省份登陸當地職業技能鑒定工作網，在成績查詢板塊，輸入考生姓名，身份證號等相關信息即可查詢。

方式二：部分省份無網上查詢入口，考生需聯系報名的市職業技能鑒定中心或報名機構查詢。對成績有異議的，在成績公布后5-10個工作日內，到所報名地區的市職業技能鑒定中心申請成績復查，逾期不予受理。

下面幫考網給正在備考的小伙伴們分享一些備考經驗：

技能部分包括簡答題、計算題、方案設計題、案例分析題這四種題型。

簡答題的關鍵是看你有沒有把每一章的條目理順，如果時間不多，那么，可以就按照書上題目的順序把它背下來，問題也不大，關鍵是要記住關鍵詞，然后再順著關鍵詞往里邊填東西。

計算題目，核心是在審題嚴謹的基礎上計算準確，這當中，練習是一個很重要的環節，一般只要是把書上的題弄懂，并且隔一段時間就把題拿來再做一次，鞏固記憶，就可以了，這個考試應該是比較簡單的一個環節。

對于方案設計題目，關鍵是建立在原理或者說原則的基礎上，也就是教材中的概念。例如，設計工作說明書，12個要素是核心，而每個要素中的具體項 目是次要，所以，在設計方案或者是擬定模擬制度時，一定要結合書上的原理、原則、步驟等;因此就要求要理解書上的案例、原理，原則這樣的東西。

對于案例分析題目，和方案設計題目一樣，它是建立在相關的原理、原則、步驟的基礎上的，所以，在論述時，一定要將這些原理、原則、步驟敘述出 來，因為老師閱卷的時候，是看你有沒有說出這些東西。另外，對于步驟，如果可以，請你盡量使用流程圖來表述。