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很多小伙伴想要報考企業人力資源管理師,今天幫考網就和大家說說人力資源管理師的報考要求。
目前人力資源管理師分為三個等級,助理人力資源管理師(初級),人力資源管理師(中級)和高級人力資源管理師(高級)。每一級別對應的報考條件如下:
助理人力資源管理師:
凡從事經濟專業工作,具備國家教育部門認可的高中(含高中、中專、職高、技校,下同)以上學歷,均可報名參加初級人力資源管理師考試。
人力資源管理師:
具備下列條件之一者,可以報名參加中級人力資源管理師考試:
高中畢業并取得初級經濟專業技術資格,從事相關專業工作滿10年;
具備大學??茖W歷,從事相關專業工作滿6年;
具備大學本科學歷或學士學位,從事相關專業工作滿4年;
具備第二學士學位或研究生班畢業,從事相關專業工作滿2年;
具備碩士學位,從事相關專業工作滿1年;
具備博士學位。
高級人力資源管理師:
具備大學??茖W歷,取得中級人力資源管理師后,從事與職責相關工作滿10年;
具備碩士學位,或第二學士學位或研究生班畢業,或大學本科學歷或學士學位,取得中級人力資源管理師后,從事與職責相關工作滿5年;
具備博士學位,取得中級人力資源管理師后,從事與職責相關工作滿2年。
以上就是人力資源管理師考試的全國統一標準了。但根據國家戰略需求,人社部可以單獨劃定相關地區的考試合格標準,而且各省級人社部可根據本地區人才需求狀況,確定本地區本年度參加高級人力資源管理師評審的使用標準。所以建議大家在報考時多關注地方的官方消息,或者積極咨詢專業人士。
初級、中級人力資源管理師考試合格者,頒發人力資源社會保障部統一印制的、相應級別的人力資源管理師證書,在全國范圍內有效。
高級經濟師考試達到全國統一合格標準者,頒發人力資源社會保障部統一印制的考試成績合格證明。合格證明自考試通過之日起,在全國范圍5年內有效。各地區、各部門及具有經濟系列高級職稱評審權的用人單位按照經濟專業人員職稱評價標準條件開展高級經濟師職稱評審。
以上就是今天幫考網為大家分享的內容。如需了解更多相關資訊,請持續關注幫考網。
人力資源管理師需要注意哪些基本條件?:人力資源管理師需要注意哪些基本條件?對人力資源問題研究達到一定深度,了解國際大公司人力資源管理的發展歷程和應用模式。作為人力資源管理師,如果沒有新思路和創造力,人力資源管理師要知道政策的精髓所在,不斷地為企業最高層提供戰略性意見。作為人力資源管理師,必須擅長通過直接上司(人力資源部總監或總經理)和直接下屬(招聘經理、薪酬經理等),從而對企業人事政策產生影響。
人力資源管理師考試如何報名?:人力資源管理師考試如何報名?第一、在各省和勞動保障廳職業技能鑒定中心或代理機構報名。第二、由各省職業技能鑒定中心審核報名條件。第三、審核通過后,交考試費用,繳齊費用后領取準考證。第四、參加全國統一考試,考場由各省職業鑒定中心組織安排。第五、考試結束后,三個月至四個月內通知考試結果并發放證書(未通過者可以參加補考)。
人力資源管理師考試報名有專業限制嗎?:人力資源管理師考試報名有專業限制嗎?人力資源管理師考試的報名條件對報考專業沒有限制,意思就是說任何專業都可以報考人力資源管理師。只要你有意愿參加考試,并且符合報名條件,按照規定報名就能夠參加人力資源管理師考試。
2020-06-08
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