雖然CMA是管理會計領域內是數一數二的證書，其在國際上有著很高的聲譽。但在國內，雖然近幾年的推廣時期知名度和認可度大大提升，但還是有不少人擔心，作為外來證書，CMA在國內認可度高嗎，是否值得考。之所以有著些疑問，其實還是因為對CMA不太了解，還是跟著幫考網來詳細了解下吧。

CMA在國內的認可度還是非常高的，尤其是經過幾年的發展，其知名度和含金量都是非常高的，具體體現在下面幾個方面：

一、國家正式引進

CMA作為新一代財務管理者的國際認證，含金量高、實用性強，2009年通過外專局引進中國，并迅速得到了財政部、國資委等多個部門的大力推廣，目前管理會計體系建設，正式上升到國家戰略層面，成為未來發展的趨勢和方向。

二、城市政策福利支持

截止目前，上海、成都、浙江、深圳、四川、泉州等地將CMA列為人才緊缺目錄，紛紛對CMA持證者給與住房優惠、所得稅減免、緊缺人才補貼等。例如上海發布了《上海金融領域“十三五”緊缺人才開發目錄》，持有CPA、ACCA、CMA、CIA、CISA等會計證書的人才都是“十三五”金融人才規劃的開發對象；深圳對獲得CMA/CPA/ACCA/CFA/FRM/AIA等資格證書人才，在深圳金融企業或一級分支機構擔任部門主要負責人從事相應專業工作5年以上者;給予購房優惠政策。

三、企業認可

CMA所包含的計劃、預算、差異分析、成本控制、投資回報率等內容都是一個合格的財務總監所必須要掌握的知識。CMA對增加財務人的就業籌碼大有裨益，愛奇藝、每日優鮮、搜狗、騰訊、新浪、拼多多等企業在招聘財務相關人員時甚至明確表示CMA持證者優先考慮。

四、高薪優勢

IMA協會2017年全球薪酬調查顯示，CMA持證者薪資比非持證高67%。由于CMA持證者具備風險管理、戰略規劃和決策分析等多方面的綜合技能，幫助企業創造更大的商業價值，雇主愿意為其支付更具有競爭力的薪酬。

我國目前擁有1800萬左右財務工作者，其中80%的從業者從事著記錄與核算的工作，而這些則很容易被機器人取代。目前企業最急需的是能夠承擔預算決策、成本控制等職能的管理會計，卻有著300多萬的人才缺口，CMA在國內的含金量是有目共睹的，還需要糾結值不值得考嗎？

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