2025年安全工程師《安全生產法》考試共85題，分為單選題和多選題。小編為您整理精選模擬習題10道，附答案解析，供您考前自測提升！

1、《行政處罰法》規定的“一事不二罰”是指對當事人的同一個違法行為不得給予兩次以上（ ）的處罰?！締芜x題】

A.警告

B.罰款

C.沒收財產

D.收繳違法所得

正確答案:B

答案解析:《行政處罰法》第二十四條規定，對當事人的同一個違法行為，不得給予兩次以上罰款的行政處罰。據此，一事不再罰原則可以界定為：對行為人的同一違法行為，不得給與兩次以上同類（罰款）處罰?！局R點】行政處罰概述【考點】行政處罰的基本原則【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】

2、根據《危險化學品輸送管道安全管理規定》規定，施工單位實施（）的作業，應當在開工前履行通知程序，與管道單位共同制定應急預案并采取相應的安全防護措施，管道單位應當指派專人到現場進行管道安全保護指導?！径噙x題】

A.穿越管道施工

B.在管道附屬設施上方架設通信線路

C.在管道線路中心線一側30米處擴建公路

D.在管道線路中心線一側30米處設置避雷接地體

E.在管道附屬設施周邊300米處爆破

正確答案:A、C、D、E

答案解析:《危險化學品輸送管道安全管理規定》第二十五條規定，實施下列可能危及危險化學品管道安全運行的施工作業的，施工單位應當在開工的7日前書面通知管道單位，將施工作業方案報管道單位，并與管道單位共同制定應急預案，采取相應的安全防護措施，管道單位應當指派專人到現場進行管道安全保護指導：(1)穿（跨）越管道的施工作業；(2)在管道線路中心線兩側5米至50米和管道附屬設施周邊100米地域范圍內，新建、改建、擴建鐵路、公路、河渠，架設電力線路，埋設地下電纜、光纜，設置安全接地體、避雷接地體；(3)在管道線路中心線兩側200米和管道附屬設施周邊500米地域范圍內，實施爆破、地震法勘探或者工程挖掘、工程鉆探、采礦等作業?！局R點】危險化學品管道的運行【考點】禁止專用管道隧道兩側違規采石等行為【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】

3、根據《建筑法》，關于施工許可證有效期的說法，正確的有（）?！径噙x題】

A.施工許可證延期以1 次為限，且不超過6 個月

B.自領取施工許可證之日起6 個月內不能按期開工的，應當申請延期

C.施工許可證延期以2 次為限，每次不超過3 個月

D.因故中止施工的，應當自中止施工之日起1 個月內向施工許可證發證機關報告

E.中止施工滿6 個月以上的工程恢復施工前，應當報施工許可證發證機關核驗

正確答案:C、D

答案解析:本題考查的是施工許可證的相關規定。建設單位應當自領取施工許可證之日起三個月內開工。因故不能按期開工的，應當向發證機關申請延期；延期以兩次為限，每次不超過三個月。既不開工又不申請延期或者超過延期時限的，施工許可證自行廢止；故A 選項錯誤，B 選項錯誤，C 選項正確。在建的建筑工程因故中止施工的，建設單位應當自中止施工之日起一個月內，向發證機關報告，并按照規定做好建筑工程的維護管理工作；因此D 正確。建筑工程恢復施工時，應當向發證機關報告；中止施工滿一年的工程恢復施工前，建設單位應當報發證機關核驗施工許可證；因此E 錯誤?！局R點】建筑許可【考點】建筑許可【考察方向】概念釋義【難度】中等【】

4、下列表述中，符合《安全生產許可證條例》規定的是（）?！径噙x題】

A.安全生產許可證有效期為5年

B.安全生產許可證有效期滿需要延期的，企業應當于期滿前1個月內向原安全生產許可證頒發管理機關辦理延期手續

C.自安全生產許可證頒發管理機關收到申請人提交的相關文件.資料之日起，應當在60日內完成審查發證工作

D.省.自治區.直轄市人民政府民用爆炸物品行業主管部門負責民用爆炸物品生產企業安全生產許可證的頒發和管理，并接受國務院民用爆炸物品行業主管部門的指導和監督

E.安全生產監督管理部門負責非煤礦礦山企業和危險化學品.煙花爆竹生產企業安全生產許可證的頒發和管理

正確答案:D、E

答案解析:《安全生產許可證條例》第九條第一款規定，安全生產許可證的有效期為3年。安全生產許可證有效期滿需要延期的，企業應當于期滿前3個月向原安全生產許可證頒發管理機關辦理延期手續。故A.B錯誤。自安全生產許可證頒發管理機關收到申請人提交的相關文件.資料之日起，應當在45日內完成審查發證工作。故C錯誤。《安全生產許可證條例》第五條規定，省.自治區.直轄市人民政府民用爆炸物品行業主管部門負責民用爆炸物品生產企業安全生產許可證的頒發和管理，并接受國務院民用爆炸物品行業主管部門的指導和監督。故D正確。根據《安全生產許可證條例》第三條.第四條.第五條的規定，安全生產監督管理部門負責非煤礦礦山企業和危險化學品.煙花爆竹生產企業安全生產許可證的頒發和管理，煤礦安全監察機構負責煤礦企業安全生產許可證的頒發和管理。故E正確。【知識點】安全生產許可監督管理的規定【考點】安全生產許可監督管理的規定【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】

5、某工人在其特種作業操作證有效期內，連續在起重吊裝崗位工作11年，從來未發生過違章。根據《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》，該工人的特種作業操作證經考核發證機關同意，復審時間可以延長至（   ）。【單選題】

A.每3年1次

B.每5年1次

C.每6年1次

D.每10年1次

正確答案:C

答案解析:第二十一條 特種作業操作證每3年復審1次。特種作業人員在特種作業操作證有效期內，連續從事本工種10年以上，嚴格遵守有關安全生產法律法規的，經原考核發證機關或者從業所在地考核發證機關同意，特種作業操作證的復審時間可以延長至每6年1次?！究疾橹R點：特種作業人員安全技術培訓考核管理規定】【】

6、《安全生產法》規定，從業人員發現（）的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急救援措施后撤離作業場所?！締芜x題】

A.直接危及人身安全

B.間接危及人身安全

C.直接危及設備安全

D.間接危及設備安全

正確答案:A

答案解析:《安全生產法》 第五十二條 從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所?！局R點】安全生產的基本要求【考點】安全生產的基本要求【考察方向】原文挖空【難易程度】易【】

7、依據《安全生產法》的規定，（  ）主要負責人和安全管理人員應當由有關部門對其安全生產知識和管理能力考核合格后,方可任職?！径噙x題】

A.礦山單位

B.建筑施工單位

C.危險化學品使用單位

D.危險化學品經營單位

E.危險化學品生產單位

正確答案:A、B、D、E

答案解析:危險物品的生產、經營、儲存、裝卸單位以及礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位的主要負責人和安全生產管理人員，應當由主管的負有安全生產監督管理職責的部門對其安全生產知識和管理能力考核合格?？己瞬坏檬召M。【知識點】生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員考核合格的規定【考點】生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員考核合格的規定【考察方向】原文挖空【難度】難【】

8、下列關于學校的安全責任及發生特大事故責任追究的表述中，不符合《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》的是(    )?！締芜x題】

A.嚴禁以任何形式、名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害等危險品的勞動或者其他危險性勞動

B.市（地、州）、縣（市、區）人民政府依照《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》應當履行職責而未履行，或者未按照規定的職責和程序履行，本地區發生特大安全事故的，對政府主要領導人，根據情節輕重，給予記過的處分

C.負責行政審批的政府部門或者機構、負責安全監督管理的政府有關部門，未依照《國務院關于特大安全事故行致責任追究的規定》履行職責，發生特大安全事故的，對部門或者機構的正職負責人，根據情節輕重，給予撤職或者開除公職的行政處分

D.中小學校對學生進行勞動技能教育以及組織學生參加公益勞動等社會實踐活動，必須確保學生安全

正確答案:B

答案解析: 選項D，中小學校對學生進行勞動技能教育以及組織學生參加公益勞動等社會實踐活動，必須確保學生安全。選項A，嚴禁以任何形式、名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害等危除品的勞動或者其他危險性勞動。嚴禁將學校場地出租作為從事易燃、易爆、有毒、有害等危險品的生產、經營場所。違反規定的，按照學校隸屬關系，對縣（市、區）、鄉（鎮）人民政府主要領導人和縣（市、區）人民政府教育行政部門正職負責人，根據情節輕重，給予記過、降級直至撤職的行政處分；對校長給予撤職的行政處分，對直接組織者給予開除公職的行政處分。選項B、C，未按照規定履行職責，發生特大安全事故的，對市（地、州）、縣（市、區）政府主要領導人，根據情節輕重，給予降級或者撤職的行政處分；對負責行政審批的政府部門或者機構、負責安全監督管理政府有關部門的正職負責人，根據情節輕重，給予撤職或者開除公職的行政處分；由國務院對負有領導責任的省長、自治區主席、直轄市市長和國務院有關部門的正職負責人給予行處分。事故發生后瞞報謊報、阻礙干涉事故調查的，對政府主要領導人和政府部門正職負責人給予降級的行政處分?！局R點】安全生產立法的含義、現狀及加強安全生產立法的必要性【考點】安全生產立法的含義、現狀及加強安全生產立法的必要性【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】

9、勞動者發生下列情形，用人單位可以隨時解除勞動合同的有（  ?。！径噙x題】

A.在試用期間被證明不符合錄用條件的

B.不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的

C.嚴重違反用人單位規章制度的

D.同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響的，經用人單位提出拒不改正的

E.患病，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的

正確答案:A、C、D

答案解析:隨時解除：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件;(2)嚴重違反用人單位規章制度;(3)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位造成重大損害的;(4)勞動者同時與其它用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，經用人單位提出拒不改正的;(5)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危訂立的無效合同;(6)被追究刑事責任。B選項是用人單位提前30天以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同。E選項是用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同的情況?！局R點】勞動合同履行及相關權利義務【考點】用人單位依法解除勞動合同的權利【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】

10、某生產經營單位發生較大生產安全事故，對負有責任的生產經營單位除要求其依法承擔相應的賠償等責任外，由安全生產監督管理部門處以罰款（ ）?！締芜x題】

A.三十萬元以上一百萬元以下

B.一百萬元以上二百萬元以下

C.二百萬元以上一千萬元以下

D.一千萬元以上二千萬元以下

正確答案:B

答案解析:第一百一十四條 發生生產安全事故，對負有責任的生產經營單位除要求其依法承擔相應的賠償 等責任外，由應急管理部門依照下列規定處以罰款:（一）發生一般事故的，處三十萬元以上一百萬元以下的罰款；（二）發生較大事故的，處一百萬元以上二百萬元以下的罰款；（三）發生重大事故的，處二百萬元以上一千萬元以下的罰款；（四）發生特別重大事故的，處一千萬元以上二千萬元以下的罰款。發生生產安全事故，情節特別嚴重、影響特別惡劣的，應急管理部門可以按照前款罰款數額的二倍以上五倍以下對負有責任的生產經營單位處以罰款。 【知識點】生產安全事故報告和調查處理違法行為應負的法律貴任【考點】法律責任【考察方向】概念釋義【難易程度】易【】